据说，即将到来的科技革命将开辟一个机器人的时代。留心报章杂志，果然，有关机器人的消息报道是多了起来。如机器人摆国际象棋的擂台，数名棋坛高手前往打擂，被杀得大败而回;一对桥牌世界冠军也曾被两名机器人捉弄得很有点儿下不来台。在自动化生产线上顶班的机器人，它们所创造的高生产率，更是常人望尘莫及的.更有趣的是，当美国的一群警察被两名拒捕的武装强盗狙击，死伤累累时，一名雄赳赳的“机器警察”义无反顾地冲上前去，轻而易举地将强盗击毙。机器人的神通广大，真今人叫绝。读了这些消息我总想，机器人到底是一种什么规格的“人”呢?近来读到一本小册子，作者认为:凡是合格的、称职的、通晓本行业务的行家，都应该称为人才。于是，我猛然有所觉悟，机器人不正是这样的本行业专家吗?它们不是可以称之为“人才”吗?下了这样的定义，不禁又有些自怜起来。人才应该是人群的精粹，难道我们这些堂堂的万物之灵，真的要以一堆铜铁作为自己的精英吗?如果是这样，那么何不以多制造些机器人来代替选拔人才呢?
在现实生活中，的确有那么一些“机器人”是以“人才”面貌出现的。他们一本正经，循规蹈矩，浑身上下均无可挑剔。但办起事来却往往把事情搞糟。如党中央讲不能搞精神污染，他们不去研究什么是精神污染，更不去认真学习党的方针政策，听了风就是雨，把什么都扯到精神污染上去，而且调子越唱越高。结果，“精神污染是个筐，什么都往里面装”，把自己看不惯的东西统统说成是精神污染，搞简单化、扩大化，破坏了党的政策。
令人不能理解的是，这些同志的这些错误做法，往往被某些领导同志认为是忠于职守的表现，甚至从中更发现了他们的“政治本质好”，不仪不对其批评，帮助其吸取教训，反而愈加提拔重用。
其实，要说“忠于职守”、“本质好”，还是机器人更胜一筹、它们工作勤奋，不在乎条件的最苦，总是毫无怨言地接受任何指派的任务，并且不走样地执行:它们不索要奖金，无需住房，也不因为恋爱之类的个人烦恼而心不在焉;它们更不会招来非议，以至于受到匿名信的攻击和指控。
然而如此听话的机器人，也有时会把人搞得啼笑皆非。在日本的一家工厂一位工人闯到了生产线、上一个他不该去的工位上，结果，他的机器人同事板着面孔，严格按照规定的程序，将他抓起，置于机床上进行了切削加工。这出悲喜剧，与我们党内那些“机器人”的表现，不是有异曲同工之妙吗?
据有人考证，最早的机器人是中国人发明的。古时中国有指南车，车顶端立着一个木人，无论车驶向何方，木人的手褚总是指向南。这个“机器人”倒有股子不唯命是从的风格。可能以机器人为人才的标准，自那时就开了例。中国古构有些开明的封建帝王很注意搜求刚正不阿的人才。据《史记)记载，在战国时代，赵国有名的敢谏之士周舍死后，赵君每次听朝都闷闷不乐，群臣惶恐，问国君所优何来。赵君说:“吾闻千羊之皮不如一狐之旅。诸大夫朝，徒闻唯唯，不闻周舍之伶愕，是以忧也。”
我们能不能也学学古人，以听不到“愕愕”之声、求不到“一狐之腋”的人才而忧虑呢?
写作思路解析
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